En un escenario económico complicado a nivel nacional, donde la mayoría de las provincias experimentaron caídas en la creación de empleo privado registrado, Neuquén se destaca con un aumento interanual del 2,2%. Este crecimiento contrasta con la tendencia general de declive en el empleo que afecta a gran parte del país.
Según el informe de Situación y Evolución del Trabajo Registrado (SIPA), que analiza la dinámica del mercado laboral entre octubre de 2023 y octubre de 2024, solo cuatro provincias lograron mantener tasas de crecimiento positivas: Neuquén, Mendoza, Río Negro y Tucumán. Mientras tanto, varias otras jurisdicciones experimentaron disminuciones significativas en sus cifras de empleo, como Formosa, La Rioja y Santiago del Estero, que reportaron caídas superiores al 8%.
El informe muestra que, a nivel nacional, la cantidad de personas con empleo registrado alcanzó los 13,27 millones en octubre de 2024. En Neuquén, el empleo asalariado registrado aumentó de 142.300 personas en octubre de 2023 a 145.400 en octubre de 2024, lo que representa un crecimiento real en la cantidad de trabajadores registrados en la provincia.
Factores que impulsan el crecimiento en Neuquén: el sector energético y la capacitación
El crecimiento en el empleo privado en Neuquén ha sido en gran medida impulsado por el sector energético, especialmente por la actividad en Vaca Muerta, uno de los yacimientos de hidrocarburos no convencionales más importantes de América Latina. La explotación de estos recursos ha generado un incremento en la demanda de mano de obra, contribuyendo al crecimiento en el empleo registrado.
Además, la provincia ha implementado una serie de políticas orientadas a fortalecer la capacitación laboral y facilitar la inserción de los trabajadores en sectores clave como la industria y la construcción. A través de programas y oficinas distribuidas en distintos puntos del territorio, se han desarrollado iniciativas enfocadas en mejorar las habilidades profesionales de la población y responder a las necesidades del mercado laboral local.
Sin embargo, el impacto de estas políticas sigue siendo un tema de debate, ya que la efectividad de los programas de capacitación y la inserción laboral en sectores no relacionados con la energía aún está por evaluarse. Por otro lado, la dependencia de la actividad energética como principal motor del empleo en la provincia plantea interrogantes sobre la diversificación de las fuentes de trabajo en el largo plazo.
En resumen, Neuquén ha logrado mantenerse en una posición favorable en cuanto a la creación de empleo privado en un contexto nacional complicado, aunque el sostenimiento de este crecimiento dependerá de la evolución de sectores clave como la energía y las políticas laborales a futuro.
Comentarios