Salud cierra el año con reclamos abiertos y una protesta frente al CAM

El año termina, pero los conflictos en el sistema público de salud de Neuquén siguen abiertos. Este lunes por la mañana, entre las 9 y las 12, trabajadoras y trabajadores del sector realizaron una protesta frente al Centro Administrativo Ministerial (CAM) para exponer una serie de reclamos que —según denunciaron— se arrastran desde hace meses sin soluciones concretas. La modalidad elegida fue un “brindis de fin de año” simbólico, que lejos de un tono festivo buscó sintetizar el malestar acumulado en hospitales y centros de salud de la provincia.

La actividad tuvo una convocatoria amplia y reunió a personal de distintos puntos del sistema sanitario. Desde el sector remarcaron que la iniciativa fue una forma de cerrar el año visibilizando falencias estructurales que impactan tanto en las condiciones laborales como en la atención a la comunidad. Entre los ejes centrales del reclamo aparecieron, una vez más, la falta de recurso humano, la escasez de insumos y medicamentos, y dificultades de gestión en distintos niveles del Ministerio de Salud.

En los primeros minutos de la protesta, los referentes gremiales dejaron en claro que el gesto del brindis fue, en realidad, una manera de señalar que no había motivos para celebrar. El cierre de 2025 encuentra al sistema de salud atravesado por tensiones persistentes y con conflictos que, lejos de resolverse, se fueron profundizando en el transcurso del año.

Juan Millapán, referente de ATE en el área de salud, señaló que en los últimos meses se agravó el faltante de insumos en distintos hospitales de la provincia. Según explicó, esta situación genera sobrecarga en los equipos de trabajo y limita la capacidad de respuesta del sistema público, especialmente en áreas críticas.

Otro de los puntos cuestionados fue el funcionamiento de los concursos para la cobertura de cargos. Desde el gremio denunciaron irregularidades en algunos procesos y aseguraron que hubo intervenciones del Ejecutivo cuando los concursos ya estaban en marcha. Como ejemplo, Millapán mencionó el caso del hospital de Bouquet Roldán, donde un concurso para una jefatura terminó suspendido, generando conflictos internos y afectando la dinámica de los equipos de trabajo.

Para el sector, estas situaciones no solo impactan en la organización interna, sino que también deterioran el clima laboral y generan incertidumbre entre las y los trabajadores, en un contexto donde la falta de personal ya es una de las principales preocupaciones.

La situación de los choferes de ambulancia del norte neuquino fue otro de los ejes que atravesó la protesta. Millapán recordó que, tras meses de pedidos sin respuestas, el conflicto derivó en un paro sorpresivo y retención de tareas en toda esa región de la provincia. El reclamo central es la regularización de los viáticos, un punto que consideran clave para garantizar condiciones mínimas durante las derivaciones y traslados.

Desde el gremio advirtieron que la falta de viáticos expone a los trabajadores a situaciones de riesgo, como realizar largos traslados sin contar con lugares adecuados para el descanso, incluso en condiciones climáticas adversas. A esto se suman reclamos vinculados al régimen de guardias, que —según indicaron— continúan sin una solución de fondo.

Durante la manifestación también se cuestionó el manejo de los conflictos laborales dentro del sistema de salud. Desde ATE señalaron que, pese a cumplir con las notificaciones formales en cada medida de fuerza, se intentaron iniciar sumarios contra trabajadores que reclamaron por falta de personal. Una de esas medidas fue suspendida recientemente, aunque desde el gremio calificaron la situación como “lamentable” y representativa del clima de tensión que se vive en el sector.